2002年以来，海城市坚持以新的思维方式改进农村党组织设置形式，通过开展“双强”和“三培养”活动，不断强化农村干部队伍建设，提升农村党员的致富本领，农村基层党组织的建设成效显著。

　　据了解，海城市按照农业产业化、现代化农村城镇化的发展要求，采取“村企合一”、“村居合一”、“以企带村”等多种设置形式，改建58个村级党组织，其中，实行“村企合一”方式改建的村党组织有30家，实行“村居合一”改建的村党组织有28家，形成了人才、技术、信息、土地等资源优势互补、合理配置的效应。尝试在农民自愿组成的联合体、以公司加基地加农户为代表的产供销的新型产业链条及农村各类新经济组织中，建立36个党组织，使之更具发展活力。

　　在此基础上，海城市坚持开展“双强”和“三培养”等活动，不断强化农村干部队伍建设，提升农村党员的致富本领。通过公开选拔、请能人、机关下派、组织重组等渠道，大力培养、选拔自己致富能力强、带领群众致富能力强的“双强”型农村党员干部，努力把一大批能人、强人充实到农村党员干部队伍中来。2003年以来，全市先后在16个镇区开展了公开选拔村干部活动，有36名“双强”型党员干部通过公开选拔走上了村党支部书记岗位。目前，全市共有324名村党支部书记达到了“双强”的标准，占村党支部书记总数的79%。通过深入开展“把党员培养成致富能手、把致富能手培养成党员、把优秀致富党员培养成村后备干部和村干部”为主要内容的“三培养”活动，全面提高了农村党员的致富、带富本领。目前，海城市共建成镇区科技示范园22个、科技示范点264个，全市85%以上的农村党员每人都掌握了1至2门致富技术。全市每年发展致富能手型党员已占发展农村党员总数的80%以上；已培养致富能手型村后备干部812名，其中，已有334名被选拔为村干部。

　　几年来，海城市通过开展扎实而有效的工作，使农村基层党组织建设不断加强，增强了党组织的战斗堡垒作用，充分发挥了党员的先锋模范作用，使农村的各项事业不断发展，为实施社会主义新农村建设奠定了坚实的组织基础。